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グランドメニューは本社で決定しますが、共有ツールが乏しく、変更の際は部長が1日一店舗づつ周り自かで教育します。基準表や資料が無いのでその日は全員出勤しお客様と接客しながら覚えるので大変です。
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まだまだ人事のシステム上で乏しく、各店舗から本社を経由してシフトが送られてくる。 設備に関しては、やっとハンディー等の導入でデータ化が始まってきた。
とにかくお店の全てが不衛生、トイレも汚い、キッチンも汚い、事務所も汚い、お店の中も汚い、ドリ…続きを見る
これまで何人もやめていく人を見ましたが、コミュニケーションというか質問や言われたことに対して…続きを見る
現状社員の待遇はそこまで良いとは言えません。ですがどこも同じような中、多少なりの努力はありま…続きを見る
チームワークがとても重要な現場であるため、協力し合う雰囲気がある。女性の割合が圧倒的に多いが…続きを見る
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