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残業代は基本的に製造グループ以外は認められにくいです。 特に間接部門(総務、経理、購買などの事務職)は繁忙期以外の残業代取得は難しいと思います。
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昇給考課制度等は古い感じがします。 年功序列プラス最終学歴という感じが強く仕事の出来る出来ないより、そっちの方が優先反映されている気がしました。
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
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