共和コンクリート工業株式会社クチコミ・会社評価(27件)

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  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2021年頃

投稿日:

かつては風通しの良い雰囲気で、言いたいことを素直に言えた。そこに忖度はない。即断即決の出来るトップがおり、スピード感のある業務を行えた。権限移譲もある程度行われ、仕事に対する充足感を得ることが出来た。 オフィスについては、本社をはじめ、地方の事業部や工場で、建て替えやリフォームを順次進めており、どの職場も大変きれいで、快適な職場環境になってきていることは非常に良いことと思われる。

不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2021年頃

投稿日:

上記の商材および市場に対して、競合する製商品販売のために工場設備投資を行うにあたり、上記商品の販売を制限されたどころか、その責任者としての立場を無きものにされた。全く別の職域に配置され、完全無視という強烈なパワハラを受けるようになった。ほぼすべての業務での権限移譲がほとんどなくなり、限られた人間だけの意見しか聞く耳を持たない職場環境となった。さらに、ダブルスタンダードが横行し、働きたいという意欲が完全に消滅した。将来的な長期展望も現実的ではなく、不安は尽きず、それほど残されていない会社人生に終止符を打つことを決意した。

求人をチェック

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2021年頃

投稿日:

現場にある程度の。権限移譲があったので、やりたいことが出来た。それに対しての評価もわかりやすかった。そのため、新しい商材や市場へのアクションも幅広く検討できた。それによる売り上げ増や利益増は仕事に対するやりがいにも繋がった。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2021年頃

投稿日:

外部と内部の環境変化があり、過去とは真逆で、風通しの悪い職場である。言いたいことは全く言えず、忖度まみれ。ハラスメント満載で、ダブルスタンダードがまかり通っている。ハラスメントにより体に不調をきたす人がかなりの人数に及び、退職を余儀なくされた人は、ひとりやふたりではない。スピード感は全くなく、権限移譲もない。仕事に関する充足感は微塵もない。そのような上司の姿を見て、出世したくないという若手社員が増えつつあることは非常に残念である。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 製造
  • その他の非正社員
  • 40代
  • 男性
  • 退職済み
  • 2024年頃

投稿日:

工場のコンクリート製造に携わっていました、作業中腰を痛めて1日休んだら、次の日に上司から仕事むいてないなら諦めろ(仕事を辞めろ)と言われました、きめつけ理不尽パワハラが当たり前のようです、風通しは本気で悪いです、人を大事にしません、辞めていく人が多いと聞いていましたが、環境最悪で本当でした

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • その他の非正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

仕事はコンクリート製品の売り込みです。工場の製造状況などを把握して、積極的に売り込みを図ります。とりわけ建設業界に対してどのような製品が欲しいか確認して納品します。

不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2021年頃

投稿日:

残業が多い繁忙期は大変ですが、そこを乗り切れば賞与などもあるので頑張れると思います。きつい時が多いですがこれから頑張っていこう思います。

ガラス・土石業界の求人

不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • その他の非正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

製品の納品に当たっては、運送会社と連携して施工業者に適切な納品をしますが、工場から思うように出荷できない場合があります。

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

最初の一年目は工場で生産管理の見習い。配属先によっては製造担当の一人にな...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2021年頃

投稿日:

仕事はきついがそのぶんお客様の為になっていると実感できる機会が多くあるの...

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  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

技術職としてやっていきたい人は、本社技術部など行き先が限れられる。年を取...

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  • 投稿者:
  • 営業
  • その他の非正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

職場の雰囲気は悪くないと思う。現在はコロナの関係で飲み会などはないものの...

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  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

入社から3年間は昇給なし。賞与も年間6.5ヶ月(一年目)、5.5ヶ月(二...

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 営業
  • その他の非正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

営業所なので各個人で業績を上げなければならない。そのため営業所長から叱咤...

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不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

一番は業績の悪化と繰り返される粉飾決算。最終的に監査で発覚したため、全社...

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  • 投稿者:
  • 営業
  • その他の非正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

契約社員であるので、給与は定額であります。ただしボーナスが出るため、給与...

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  • 投稿者:
  • 営業
  • その他の非正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

契約社員であるので、給与そのものは定額で上がることはない。ボーナスで調整...

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  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

支店、営業所や上司による。在籍していた営業所は、比較的若い人が多く、楽し...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

自分で設計コンサルへ営業をかけ、自社製品を利用した構造物の図面、構造計算...

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  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

実家が遠いなどの理由以外で有給を取得することは白い目で見られていた。残業...

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  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

全国転勤があると思っていたが、意外に出身地等を配慮して異動をさせてくれた...

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  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

昔ながらの会社だったため、有給取得する社員は雰囲気的に悪者扱いされる。年...

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  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

入社後に業績に大きく左右される給与体系となり、平均的には下がった。支店・...

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  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

配属された営業所は、社内でも若い先輩が多く、仕事もプライベートもよくお世...

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  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

もっと技術職を大切にしている会社かと思ったが、営業職が多いこともあり、発...

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不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

経営状況が悪くなっても、M&Aという名目で倒産した、またはしそうな会社を...

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  • 正社員
  • 20代
  • 男性
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  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2014年以前

投稿日:

上司に気に入られるかどうかのみ。どんなに忙しく頑張って売り上げに貢献して...

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会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    北海道札幌市北区北八条西3丁目28番地
  • 従業員数
    459人
  • 企業URL
    https://www.kyowa-concrete.co.jp/
  • 設立
    1955年5月
  • 代表者名
    本間丈士

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