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アパレルの接客販売する点ではお客様にファッションを通じて着こなしや流行りなどの楽しみを共有できる。接客するうえでコミュニケーション能力も向上させることができる また、売り場のレイアウトやディスプレイは周りと共有しながら変更したり、それが売上に繋がることもよくあった。裾上げをすることもあるので技量が上達すればミシンデビューしお客様に自分が縫ったボトムスを提供できることにやり甲斐を感じた。
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シーズンごとの新規商材の生産量が半端ないため在庫過多になりやすく、その分在庫管理やら発注、倉庫への返品作業などやることも多いためお客様とゆっくり接客したいという人には向かないかなと思う。いかに販売と作業のメリハリをつけるかが大事になってくる。 人間関係でいえば上司が若い世代が多いため自分がかわいく部下から好かれたいって優先的な考えの人が多い。上司の人間的なところでの能力が低い人が多いのでそれによって仕事に対してモチベーション保てず辞めてく人間もたくさん見かけた。いかにスキルやコミュニケーション能力で好かれるかがカギ。それ以外に人も多かったので、隠れたところでの不平不満が多く、人の入れ替わりも激しい職場だった。
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子供を産んで社会復帰の際にこの仕事に採用されました。子供を保育園に預けているため、平日の昼間のみの勤務シフトで働きだし、子供の行事予定や子供の帰宅時間に合わせて年々勤務時間の変更に応じてもらえたので、子供が大きくなるで長く働くことができました。
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デニムパンツは重みがあるので、納品の際は箱がとても重く重労働です。セール前などは大量でもあり、肉体労働感が半端ありません。休日と平日、季節により仕事量の差が激しいため、平日は時間が経つのが大変遅く感じます。
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接客をし、お客様が求める最適なパンツをご案内できた時はとてもやりがいを感じます。その後もリピート客として来店いただけることもあり、人の役に立っていると充実感を感じます。
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給料はそんなに上がらなかったような気がしますが、残業代などもあり不満はなかったです。従業員割引があったので、ジーンズなど安く購入できてよかった。
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アルバイトとしては女性も非常に働きやすく、良い環境だったと思います。従業員のほとんどがアルバイトのため、産休は取らず妊婦になったらみなさん退職されていました。
入ったばかりのときこちらから話しかけるのは躊躇していたのですが、勤務中以外の休憩時間など誰も…続きを見る
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