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質問内容は主に以下の通り。 学校生活で頑張ったこと 今まで生きてきた中での挫折経験 自分自身の人間性について この会社でのキャリアプラン 小売業にこだわる理由 親身になって話を聞いてくれる。オンライン、対面どちらの形式もあるが、面接官の方は話しやすいような雰囲気を作ってくれるので安心して面接に望むことができた。
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レジと調理の大きく2つに分かれており、基本的には2人体制で店を回しています。 レジの人は、注文・会計、洗い物、店内清掃、調理が忙しい場合はドリンク提供も担当します。調理は、主にフードの提供、調理です。 良いところは、慣れれば難しくない仕事内容である点だと思います。初めは、ドリンクの作り方や商品の名前、コーリング、朝シフトの場合はオープン作業や、夜シフトの場合は閉め作業など、とにかく覚えることがたくさんあり、混乱してしまうこともありました。その時は大変でしたが、マニュアルもしっかりしているので、基本的には覚えてしまえばなんてことないです。 また、挨拶が「いらっしゃいませ」ではなく、その時間ごとに適した挨拶(朝であれば「おはようございます」)であることがとてもいいと思います。お客さんからも自然と「おはようございます」と返していただけることもあり、その時はとても嬉しい気持ちになります。
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副業の禁止は、社内の情報漏洩を防ぐために必要であるが、それは機密情報を多く持つ部署で規制し、一般階級では副業をしてもいいのではないかと思う。 20代〜30代においては副業をさせて、他職種の働きを見るのは大切だと思う。 人にもよりますが、50代以降は2つ以上掛け持ちって厳しくなってくるし、時間が余っている若いうちは、副業をさせて欲しい。 周囲の情報が業務にプラスになることが多くあると思う。 本業では、時間外労働をせず、副業で必要なだけ働くといったやり方がこれから必要なのではないかと思う。これは、副業を抑制することで逆に不必要な残業を行ってしまうような事態を生み、人件費の抑制に繋がらないと思う。
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一次面接、最終面接共に入社後に貢献できることについて聞かれたため、そこでいかにアピールできるかが重要になると感じます。 面接前には人事の方から面接対策のフォローをしていただけたため、安心して臨むことができました。 面接の結果については一次面接は次の日、最終面接は一週間程度で電話連絡をいただきました。
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臨機応変に時代のながれとともに、会社内も変化して、ライフスタイルに合わせ...
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