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年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
808万円(回答者数12人)
投稿日:
親会社が大きいため福利厚生には非常に満足していました。ほとんど残業がなかったため月給はそこまで高くはありませんでしたが、年に2回出る賞与で十分すぎるくらいの金額をいただいてました。また有給休暇も取得しやすく、毎月の1日は取得し、その他にも夏季休暇で連続5日取得する社員も多かったです。 その他にも社宅制度や育児休暇制度も整備しておりました。男性の育児休暇取得率はまだ進んでいませんでしたが、世の中の流れによっては今後進んでいきそうな気がしました。 事務の仕事だったため、営業の人と比べなかなか仕事内容でやりがいを感じる機会は少なかったですがその代わり毎月のお給料や賞与を頂く際にやりがいを感じられました。年に1度の評価については入社してしばらくは年功序列で飛び抜けた評価はもらえませんが、年数が経つにつれて経験値に応じて妥当な評価をしてもらえると思います。
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