株式会社FEEL CONNECTIONの
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
店舗清掃やレジ業務、売り上げ管理・施策等多くの業務があるが自分達で店舗を支え回していく実感を感じられてやりがいがある。また、スタジオレッスンは、多くのお客様の人生を輝かせる事が出来とてもやりがいがあり楽しい。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
335万円(回答者数15人)
投稿日:
会社の利益を明確に出している人材の仕事内容が評価されるようになると数年にわたり掲げられているが、そのための基準がいつになっても作られない。 インセンティブを貰うための評価基準が、会社の理念や目指しているお客様の満足度につながっていると思えない。 そもそもボーナスがない。 経費削減を現場には指示しながら、ほとんどの社員が意識するに繋がっていないことに本部が気づいていない。 スキルが伴っていなくても正直上司にゴマをすれば簡単に昇進出来る。そういった人間が多く役職についているため給与泥棒が多い。役職持ちよりはるかにスキルの高い仕事をこなしている現場の社員がいることに本部も気付けない。彼らが昇進すればメリットは確実に増えるが、そうなる前に会社に呆れて退職していく。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
入社すぐにグループ合宿があり、マインドセットをさせて貰える。この合宿が本当に有意義で絶対に自分を変えるという覚悟があれば自分を変えることが出来るし、なくても自分の考え方を変える手助けをしてくれる。人への伝え方や関わり方など人としても部分や親への感謝の気持ちを思い出させてくれる数少ない場所だと思います。店舗勤続でも定期的に全体ミーティングがある全体的に目指す目的を統一する習慣があり自分だけが頑張るという孤独になる事はなく成長しやすい環境だとおもいます。入社すぐでも本当にやる気があれば半年ほどで副店長になれたり一年で店長になれる事もあり、キャリアアップを図るには持ってこいの職場だと思います。
ワークライフバランス
平均有給取得率
41.4%
残業時間
24.3時間
投稿日:
レッスンの練習は休日や、勤務終わりなので休みも休みじゃない。勉強のために他のメンバーのレッスンに出たくても勤務外しか参加できないので体が休まらない。後輩から練習に付き合ってほしいと依頼があると、休みたくても調整しないといけない気がした。勤務中はデスクワークが出来ないので、レッスンスケジュールは時間外での作業になる。ストアマネージャーだと、シフト以外の時間にも連絡があるので常に連絡が取れる状態でいないといけないので、きちんと寝れない。遅番後終電で帰り、3時頃寝ても早番のスタッフから7時前後に体調不良や、寝坊などの連絡がある。スタッフの欠勤などで代行をすることが多く、ストアマネージャーなどは手当てに対して割に合わない。
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