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ウェディングプランナーやコスチュームコーディネーターの補助です。コスチュームコーディネーターとして、新郎新婦の担当を持ち仕事をしています。新郎新婦様のドレスやタキシード、着物の衣裳合わせを一緒に行っていきます。合わせてモーニングや留袖などのお父様お母様の衣裳合わせもさせていただきます。打ち合わせだけでなく、結婚式の前日には、衣裳のアイロンやスチームをかけたり、汚れを手入れしたりします。事務仕事もあります。大変ですが、幸せなお二人のお手伝いをさせていただける、とてもやりがいのある仕事だと思います。
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昇給はステージ制。各自が設定した目標の達成度によって評価されるが、突出した評価はされない。5〜6年働いても基本給は新卒時とほぼ変わらず、残業代に左右される。館長という責任者になってもステージは基本的に変わらない為、一施行社員と給料は変わらない。福利厚生等はあまり充実した印象はありません。
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介護施設内での生活支援業務です。産休前後の働き方との質問ですが福利厚生がしっかりしている為可能と思います。シフト制なので可能な時間帯から始められます。遅番、夜勤は難しいかと日勤パートからはじめてはどうでしよう。
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基本的に女性が多い会社だと思います。 パートさんから、嘱託の方を合わせても女性が多めです。福利厚生はしっかりとしているので、結婚して子供を産まれた方でも続けて働いていられる方が多いです。 部署移動も可能なので、お子様がおられる方は事務の仕事に変わったりもしています。
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評価はステージ制。ステージ1、ステージ2〜と上がっていく。ステージの中にもさらに3つ分けられている。各自が設定した目標の達成度によって評価される。目標は個人的に設定出来るので、達成しやすい目標を決めることが出来ます。目標を達成出来なくても、それまでの努力等を上司が評価すれば高めに評価される可能性がある。
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新郎新婦の担当を持たせていただくくらいメインで仕事をすると、働く時間も長くなります。 特に結婚式の日は、朝7時頃から帰りは22時を超える事もあります。ドレスは重いですし、打ち合わせは日によっては立て続けにあるのでバタバタ動きっぱなしです。体力勝負の仕事です。
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この企業で働いて、やはり一番は、結婚式についての知識が得られたことではないかと思います。婚礼衣装や、前撮り、引き出物や料理、宿泊から旅行まで一通りのながれを身を持って体験できます。 出身地や、年代などによって好みもちがってくるため、大変ですが、楽しいです。婚礼が1日に、何組も入っていると、本当に猫の手も借りたいほど忙しくなるのですが、何とか無事に終わると、達成感が味わえます。お客様の対応も、上司のこうどうを見習っていけば、成長出来ます。ただ、時代とともに、冠婚葬祭の価値観や流行りも違ってきますので、一番大事なのは、お客様のニーズに合ったサービスを提供出来るかです。 しかも、利益も考えなければいけないので、そのへんは、上の人達は、大変だと思います。ただ、好きであれば、続けられて、成長出来ると思います。 多少のストレスは、仲間とわいわい騒いで、遊んて発散すれば、乗り越えられます。
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