投稿日:
給与・賞与は安定している。 シフト制以外の社員は休暇を取りやすい。 女性の育児休業は充実していて、復帰した後のポストの心配はいらない。 会社の規模としては大企業のため、人事次第では将来的にやりがいのある仕事には就ける。 親会社がグローバルな大きな会社のため、よっぽどの社会状況が変わらない限り潰れないと思う。
投稿日:
仕事の出来る出来ないではなく、上司のお気に入りにならないと役職が貰えない。 あり程度の役職に就かないと給与の上がり幅が少ない。 部下や新人の教育が下手なため、社員が育たない上に責任ばかり負わされ、皆のモチベーションが下がり辞めていく。 上司の考えが一片等のため、部下が上司に付いていかない上に社員同士のまとまりがない。
投稿日:
納期が早いので残業が多いです。特にフルタイムの方にはしわ寄せがきて負担が大きい感じでした。商品の品質検査を行っていましたが膨大な量の検査に一時間ごとのノルマあります。もし、不備をだすと上司と納品先へ出張して商品の検査をしなければなりません。精神的にこれ が辛かったです。プラスチック製品の製造を行っているので今はどうされてるのかわかりませんが、煙やニオイがキツイ時がありました。
投稿日:
とにかく給料が安い。昇給もほとんどない。当時の自動車関連部品の製造業はどこも不景気でこちらで働く未来を考えた時に大変な状況が見えたので転職を選びました。人間関係はまあいいのかな。真面目に仕事しない人のグループもいました。
投稿日:
現場は、怒鳴る方や陰口が多く不満たらたらです。ノルマと品質を求めるだけなので教育というものはなかったように思います。検査工程では一つの製品に対して,何秒を求められるので余程目が良い人でも薄暗い中での作業をするので目が悪くなります。働きがいはないです。
投稿日:
商品の納期が早いので皆さんで助け合って業務をこなしていたので、主婦の方が多い中いじめはありませんでした。上司は優しい女性が多いので相談もしやすく休憩時間はたのしかったです。休みは取りやすいので子育てママには働きやすいところだと思います。
自分は生産の方で作業していました目標数が決まっておりチームで目標を達成した場合みんなで喜んで…続きを見る
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