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いわゆるベンチャー企業なので、どのようなキャリア、すぐれた実績がある方でも、一律で3カ月の試用期間、定められた給与で勤務する仕組みだったと記憶しています。スタート時は、一般的な同年代の年収より多くを望むことはできませんが、自身の力で新たな事業を企画したり、ネットワークを広げたり、社内の環境を改善したりといった積極的な行動を起こせる方にとっては、きちんと評価され、相応の報酬を得ることも可能ではないかと思います。年に一度、働きぶりを評価するタイミングがあり、そこで成績に応じて昇給などがあります。
基本的には自販機の管理がメインの仕事となりますので、退職後には得に何も残りません。何がなんで…続きを見る
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