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通常業務については、女性メンバーが主力となるため、女性メンバーによる管理もある部分任せる必要がある。 女性メンバーの育成も行いながら、日々の業務を推進していくこととなる。
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親銀行の後方支援業務が主力となっているため、基本的には、女性メンバーが主力となる構成となっている。その為の管理業務として、男性メンバーが加わる構成となっている。
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