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会社上司は優しいほうだと思います。 仕事現場にはカメラがついていて、常に仕事の流れやなどをチェック?している。なにかあればリーダーに電話がかかるというシステム。 更新の度、確認相談などの面談があり、 自分の意見も聞いてくれる時間をもうけて頂けます。
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物量が多い時は、残業が続く事もあり、実際人員が足りない時は残業を断りづらい空気がある。人員配置は難しいと思うが、シフトの見直しが必要なのではないかと思う。例えば、もう少しシフトの時間帯を細かく組んで、夕方から入れる人員を確保するなどすれば、フルタイムのスタッフの残業が減るのではないのだろうか。働きやすい環境ではあるが、強いて言うならこの点の改善があれば更に良いと思う。
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私が求職中で何かやりがいのある仕事をと探している時に、ここがオープニング...
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働き初めは特にでしたが月日が経つに連れて、サボる方やフザケル方や横着する...
仕事内容は毎日同じであり、成長等はない。 あくまで副業として行う人が多いイメージ。 悪く…続きを見る
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