補足ちなみに両者の志望理由は、分析的な仕事に興味があるからということと、英語力が活かせそう(TOEIC900)があります
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高望みだと思います。現実見た方がいいですよ。見極めを間違えて、スタートで出遅れると散々な就活になります。 まず、総合商社は無理でしょう。MARCHで受かる人はいない(何年かに1人受かったとしても、陰で「よく入れたね」なんて言われます)です。 コンサル目指すなら会計士くらいの資格は持っておいた方がいいと思います。強みが無いと、企業のトップクラスと会話出来ません。 よって、ターゲット企業や職種を練り直した方がいいと思います。
日本の大企業は、「資格は入社後に取れば良い」という考えの会社が大半なので、 応募条件に簿記◯級以上の取得が必須 となければ、持っていなくて不利になることは多分ないと思います
以下は有名企業別大学別採用実績です。会社名をクリックすると、大学実績が出てきます。 https://univ-online.com/rank3/ MARCHで総合商社は超厳しいです。東大京大一橋早慶の優秀層が集まって倍率50倍~100倍を勝ち抜く必要あります。簿記なんか不要ですが帰国子女を含めTOEIC 900点以上はゴロゴロはいるので何の強みにもなりません。 コンサルは大手有名外コンを狙わないならワンチャンあるかもですね。何れにしても簿記資格は不要です。 何れにしても就活では資格を見ることはまず無いです。企業は地頭の良い学生を採用し、必要な資格は入社後に取らせればよいという発想です。
簿記の資格がないことが必ずしも不利になるわけではありません。コンサルティングファームや総合商社では、広い視野と高い分析力、問題解決能力を重視します。しかし、簿記の知識はビジネスの基礎となるため、あると有利です。資格がなくても、自己学習等で基礎的な知識を身につけておくと良いでしょう。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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