ダイワハウス、一条工務店、ヤマダエス・バイ・エルホーム、アキュラホームに勤務の方に質問です。

一条工務店は完全個人主義と考えた方がよいかと思います。 長く勤めれば勤めるほどやりがいのない会社だとわかるはずですのでこの会社だけは長い目で見るとやめた方がいいのではないでしょうか 営業は完全使い捨てと考えているような会社です。 特にプロパー重視でキャリアは軽視です。 数年前にボーナスの見直しがされ、最高業績でもボーナスが大幅ダウン。 請負金額評価ではなく、棟数評価です。 I-CUBEという商品は、売っても０．５棟しか評価されません。 また店長は名ばかりで、展示場の成績も給与に反映されず、結局はスタッフの面倒をみながら自分も契約を上げなければ給与は下がります。 店長手当すらなく、責任と仕事だけが増えてきます。 マネジャー職の給与もプレイヤーよりも低く、希望者はいません。 長い目で考えると優秀なスタッフは転職してしまいますので長く続く企業ではありません。 今のオーナーが亡くなったときが大きな転換期になるのではないでしょうか・・・ 聞くところによると新入社員は居眠りをしたり、暇があればタブレットでゲームをしたり他のハウスメーカーでは考えられない生ぬるい甘い企業体質のようです。 これは営業所によるのでしょうが 目標がもてずやりがいがないから社員が腐っていくのも理解できますけどね。 できないことが多く、契約後に解約になるケースも多いです。 他メーカーでできることの大半はできません。 それでも性能をと思う方は契約されるのでしょうが Iクオリティのキッチンは、１０年前の仕様から変わってないのでは・・・ Iスタンダードキッチンは、ニトリのキッチンの方がまだマシです。 日曜日の打ち合わせは禁止され、平日に休みを取るように強要されます。 どちらが客かわからない会社です。