日本NCR株式会社のクチコミ
良い点成長・働きがい・キャリア
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プロパーのレベルが恐ろしく低いので、 ここぞと声を上げる人間は、本当に優劣なく評価される。それが本当に正しいかどうかは、、 人を本当な意味で評価できない組織なので。 今後は、やってる感出してるおかしなのだけが残り、崩壊の一途を辿るかと。
日本NCR株式会社の「成長・働きがい・キャリア」（5件）
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- 解決日
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- 回答数
- 4
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