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株式会社光洋投稿者別の社員クチコミ

投稿日:

投稿者プロフィール

職種・役職
顧客管理/マネージャー
雇用形態
正社員
年代
50代
性別
回答しない
在籍状況
現職
入社形態
中途入社

投稿者の年収・給与

昇給頻度
1年に1回

投稿者によるクチコミ

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目標による管理を事前に学習して、数値での目標を事前に自らで設定して、上司...

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自分と上司とで会社目標から部署目標にブレークダウンされたもので設定します...

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良い点仕事内容

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スタッフは、リモートワーク中心です。店舗勤務では、シフト勤務のため、業務...

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性別関係なく、売場責任者や、本社スタッフへの登用のチャンスがあります。時...

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定期昇給は多くない基本給も同業ないでは高い方ではないと思います。ボーナス...

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部署によっては、目標が達成するには、自身の努力だけでは、叶わない場合もあ...

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年次有給休暇は、年間6日は必須取得、長期休暇は、半年ごとに4日連続取得が...

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良い点仕事内容

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リモートワークが主となっています。通勤時間がそっくり、プライベートタイム...

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本社スタッフ中心ですが、テレワークを推進しています。必要な情報ツールは、...

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店舗では、有給休暇の計画取得以上の取得は、必ずしも取り易いとは限らない。...

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昇給するためには、登用試験に合格することが、近道です。有給休暇は、年間で...

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産休、育休も、性別関係なく取得しています。休職後もしっかりと本人のスキル...

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情報ツールは貸与されますが、机類や電気代や消耗品費は、自己負担です。通信...

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不満な点仕事内容

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メンバーとのコミュニケーションがリモートワーク導入前と比べて、同等と言え...

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不満な点職場の雰囲気

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シフト勤務のため、職場では一同に会することが少ない。コミュニケーションを...

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良い点副業

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原則認められていません。時給制社員では、総労働時間など制限内では認められ...

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株式会社光洋の就職・転職に役立つ情報として、株式会社光洋の社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:顧客管理/正社員/50代/回答しない/マネージャー/現職/中途入社/2022年頃の話/投稿日:2022/08/13。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。

株式会社光洋ワークライフバランス

平均有給取得率
53.3%
平均残業時間
15.7時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

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株式会社光洋

会社概要

  • 業界
    小売
  • 本店所在地
    大阪府大阪市北区天神橋2丁目3番16号
  • 従業員数
    1,209人
  • 企業URL
    https://www.kohyo.co.jp/
  • 代表者名
    平田炎

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