外国人の方が、経験もあって給与も低くてすむからとネットには書いてありましたが、 経験はともかく、給与は大手より少なくとも、働きたいという日本人パイロットは多いのではないでしょうか? 免許取得していても、就職先が無い日本人パイロットも結構いるはずです。 将来的に自費で免許を取得した日本人を採用することとかもないのでしょうか? 教えてください。
旅客機の操縦免許って、機種ごとに違うのご存知ですか? https://www.jal.co.jp/entertainment/cockpit/captain16.html エアージャパンの使用機はボーイング767です。 違う機種のライセンスを持っている日本人を雇うと、ボーイング767のライセンスが取れるまで社内でコストをかけて育成しなければなりません。それよりも、既にボーイング767のライセンスを持った外国人パイロットを雇うほうが、トータルコストが掛からないのです。 自費で小型機の操縦免許を取ったところで、そこからボーイング767を操縦できるようになるまでには多大なコストが掛かりますから、簡単には雇ってもらえませんね。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
Boeing Japan株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
Boeing Japan株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。