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天下りが経営、管理職の大半を占めるため、東京都から一定の仕事を受注することができる。システム構築は役人の旧体質に合わせたレトロなシステムが多く、新しい技術は必要ない。言語もCOBOL言語が主流で、トップダウン方式がもっぱらなので、発想力は不要でのんびりと作業することができる。
表向きは残業は36協定の範囲内となっていますが、残業するなら朝やれと言われ、朝早く行って働い…続きを見る
定期昇給は毎年5千円程度55歳まではあり、査定の悪い社員も含めてほぼ全員昇給するため、最低限…続きを見る
事業所によるが適度な距離感が保たれている。プライバシーはある程度守られている。役人と仕事を共…続きを見る
匿名とはいえ、無期雇用が正社員ぽく見えるから非正規にしてほしいな (今時正社員や高給どりな…続きを見る
残念ながら給料は低いですね。大卒高卒でも多少の差はありますが有名大学を出ての就職者も結構いま…続きを見る
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