東松山市のクチコミ・会社評価（2件）
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良い点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2020年頃
投稿日：
仕事をしなくてもしても定期昇給があるため、給料は上がる一方である。昇給試験等あるが、形式的なものであるため、人事課に個人の悪口が流れていなければ、問題なく昇給できる。まずは、身だしなみと言葉遣いをしっかりしていれば問題ない。仕事の出来不出来は、昇給に何の影響もないため民間とは全く違う。パワハラもあるが、はっきりとパワハラしないでくださいと言えればおさまる。逆に上司が気を使う程度である。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2020年頃
投稿日：
８時３０分に来て、１７時１５分ごろ帰るというイメージがあったが、甘いものであった。仕事をしない人が多いのでその分の人の仕事も若手職員が引き受けるシステムになっている。時間外はうなぎ上りである。いまだに大変な人で月１００時間行っているが３６協定が存在しないため、関係ない。ただし、時間外がつくので生活残業ともなる。
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