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C-United株式会社新卒採用面接・選考情報

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人柄を重視した面接でした。言葉に詰まってもしっかりと相槌を打ちながら聞いてくださったので、落ち着いて話すことが出来たと思います。最終面接では、会社との相性を重点的に見ているような質問が多く、企業研究をしっかり行うことが大切。 また、面接で地方から本社への移動は交通費を全額支給してくださるなど、良心的で有難かったです。 面接前や内定を頂いたあとも、何度か面談の機械を作って下さり、面接の対策や入社に向けての不安点や疑問などにも対応してくれるので、安心感はありました。

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投稿日:

3ブランド展開しているので、時間を作ってそれぞれのお店に行った方が良いです。お店によってレイアウトや雰囲気が変わってくるので、面接の際それを伝えられると良いと思います。特に、人事の方が担当していた店舗だと話も盛り上がりやすく印象にも残ると思いました。

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企業分析が甘かったと考えています。特に志望動機に直結する点だと思うので、...

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不満な点面接

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ここの会社で働くことを、両親は三歳していますか?なども聞かれました。自分...

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良い点面接

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学生時代で楽しかったことや、何に力を入れて取り組んでいたか聞かれました。...

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不満な点面接

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面接について気になる点などは特にありません。しっかりと学生ひとりひとりに...

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C-United株式会社質問・相談

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C-United株式会社

会社概要

  • 業界
    飲食・フード
  • 本店所在地
    東京都港区芝大門2丁目10番12号
  • 従業員数
    676人
  • 企業URL
    https://c-united.co.jp/
  • 設立
    1965年5月
  • 代表者名
    友成勇樹

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