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頑張れば昇給する事もあるとの事で、やる気が出ます。 お給料も長時間拘束なのもあるのかかなりいいので特に不満もないです。 2ヶ月に一回ボーナス2万円が入るのでそこも個人的に有難いです。 夜遅いのでお金を下ろしに仕事の日は行けませんが、5000円日払いして貰えるのでどうしてもお金が必要な時は日払いを使えるのも個人的に有難いです。
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キャリアアップを目指す人にはお勧めできません。 昭和の価値観をまだ持ってる人が多く、忍耐、根性など言葉を良く耳にしました。 パワハラまがいなことも多いのでメンタル弱い人は気をつけてください。 シフトの変更はある程度できますが担当の人にとても嫌な顔をされますのであまりシフトの融通も良くないと思ってください。 仕事のペナルティー(遅刻など)で罰則もあるので面接時にそちらの内容についても聞いておいた方がいいです。
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休みやどうしても行きたくない店舗はワガママを言えば通る。 有給消化率はとても高いと思う。 早番こら遅番など断る事も出来る。 休みの希望は土日以外ならある程度通ると思う。 定年がない事だと思う。 清掃だと70代から80代までいる。 悪い事をしない限り首になることはまずない
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評価会議の前夜などに、誰はどうで誰がああでなどの内容の話をオフィスの丸聞こえなところでやっていてデリカシーが無い。また明確な評価基準は無く、何をどれだけできるようになるかより、上に上がるには愚直にやるよりも上司に媚びを売って気に入られる事が1番早い。仕事が出来て人徳のある役職持ちの社員は3人くらいしか居ない。普通に仕事を覚えて手に職をつけたい人には向かない職場だと感じる。
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コロナ禍という事もありましたが、アルバイトさんの出勤制限が掛かり、次々と辞めていきました。そしてそのシワ寄せは社員に押し寄せ、無謀な人数での勤務を強いられ、更に給料面でも減額されていき、精神的にも肉体的にも追い詰められていき、体が持たず辞めざるを得ない形で退社しました。
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東京都の最低時給賃金はある。今は変わっているかもしれないが、12時間勤務、週6勤務で額面30万円。休憩はみなし90分で、まとまって取れず、時間が空いたときに隙間をみてトイレに行ったり食事を取ったりする。ワンオペのため、食事中に来客があった場合は口の中の物を慌てて飲み込んで接客する。
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入社後のギャップは、ラブホテルの清掃ということで、のほほんとしたイメージを抱いていたが、スピードに追われ、1部屋2分で終わらせないといけない店舗もある。適材適所があるとは思いますが、掃除が遅い人、皆と上手くやれない人は、暇な店舗や1人で掃除をする店舗へ追いやられます。優秀な人材は忙しい店舗、重要な店舗に配属されている。
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良い点に関してはびっくりするぐらいありませんが、ただお金のためと割り切って働くには良いと思います。シフトには多く入れるので。 思い返してみてもホントに良かった点は見つかりません。
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