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1:ウォーターサーバーが社内にある事。定期的に業者がやってきて、水を持ってきてくれるため、社内にいるときは飲み物代金が全くかからない。2:資格手当が充実しているところ。4年ほど前から資格手当が設けられた。比較的簡単な資格からでも申請可能となっている。但し正社員のみ。アルバイトや契約社員には資格手当の制度が存在しない。法律系:弁護士、司法書士、行政書士、ビジネス法務など。会計系:簿記二級などから、公認会計士まで。 自動車の取り扱いに関して:自動車整備士、大型免許など。語学系:英語、フランス語、スペイン語、日本語(日本人は当然申請不可)様々な資格の手当てが存在しているのでその点はいいと思う。海外の仕事が多い会社なので、TOEICの資格手当をもらっている人はかなり多くいると思う。3:近年明確な給与設計制度を作ろうとしている機運があるので、以前のような不透明感がなくなりつつあること。
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
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