株式会社広和産業のクチコミ・会社評価
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不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 製造
- パート・アルバイト
- 50代
- 女性
- 現職
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
作業内容や責任面を考えると 安すぎる。 退職金やボーナスがないため、その分を時給に上乗せしているようだが、それにしても仕事内容に対して 割に合わない 仕事ができるパート、リーダーなどと、年齢がいって仕事が遅かったりミスが多いパートと 時給の差がないので、一生懸命作業するパートにとっては『やらないもの勝ち』と言うやるせない気持ちが生まれる
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- パート・アルバイト
- 2022年頃
投稿日：
10月の給料で時給が見直しになって、 神奈川県の最低賃金より、ボーナス分と，退職金として少し上乗せしてくれているので、時給としては高めな方だと思う。 これって良い事だとは思うが、今日入ってきたばかりの人も、仕事が出来ない人達も貰える。 それと扶養に入って調整の人達も上乗せの時給が貰えるけど、そもそも時給が高くなったら働く時間が少なくなるし、 休みが多い人とフルタイムで毎日働いてる人との差がない不公平差を感じる。
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良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
わきあいあいとしていた。女性が社長なこともあり雰囲気が柔らかかった。。 ワークライフバランスもしっかりしており、休日もしっかり休むことができた。 女性としても、育児休暇を優先的に取ることができ、復帰も簡単に出来るのでそこも利点。 男性の育休も取ることができます。 私の部署では上司がかなり優しく風通しが良かったので、居心地はよかったです。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- パート・アルバイト
- 2022年頃
投稿日：
社員は命令だけで、パートに丸投げ。 仕事場に見に来る事も無し、パートの負担が大きい。 特に予定が終わらない時の責められるリーダーさんが可哀想。 見ていると、私は絶対リーダーなんてやりたくないと思う。 そんなに手当も貰っていないみたいだし、 割りに合わないと思う。 社員よりも大勢のパートが頑張ってる会社。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 製造
- パート・アルバイト
- 50代
- 女性
- 現職
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
出勤率重視らしくて、どんなペースで作業しても 休まず出勤率がよければ 一応時給は上がる。作業に対しての評価もあるらしいが、ほぼ時給アップには響かない
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 製造
- パート・アルバイト
- 40代
- 女性
- 現職
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
現場で活躍したとしても パートはパートで社員になることはできないので、やりがいが感じられない。時給なので休めば給料は入らず、保険料などは容赦なく引かれるので、独身者などには きついかもしれない。
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良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 製造
- パート・アルバイト
- 50代
- 女性
- 現職
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
部署にもよるが、パート同士仲が良く 和気藹々として 意地悪なパートが少ないので 作業内容も丁寧に説明して 初めてでも安心して作業できる
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- パート・アルバイト
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株式会社広和産業の質問・相談
株式会社広和産業の
会社概要
- 業界
- 運輸・物流
- 本店所在地
- 神奈川県相模原市中央区小山１丁目２番８号
- 従業員数
- 189人
- 代表者名
- も住悦子
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