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正社員が現場責任者ですが、現場を仕切れないからと、パワハラをするパートを契約社員にして、責任者にしようとする会社の「現場の実情」を理解しない態度に呆れてしまう。
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勤務部署によって、早く退社しても時給が保障されるなど、不公平がある。 感染の危険性が常にあるのに、危険手当が無い
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医療行為ギリギリのこともあり 血液に触れる機会もあるので危ないかもしれません 針刺し事故も実際に何度かあり この度に不安な気持ちになりました 患者様に近いので 対応困ることもありました
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パートさんの急なお休みも可能。なので、小さいお子さんがおられる方でも働きやすい。病院勤務なので、インフルエンザワクチンが会社で受けられる。
今の営業所の担当から月の始めに今月末での契約終了を聞き、直ぐに次の派遣先を頼んだのにも関わら…続きを見る
年間の定期昇給はたった500円なので、長く勤めて豊かになる事は無く、定年まで働いても入社から…続きを見る
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