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ルートの営業です。特に不満なく働いています。主な取引先は大手ハウスメーカーや商社です。大手ハウスメーカーは取引数も多くわりかしやりやすく体制も整っています。特に普段の手発注に関する仕組みはほぼほぼ完璧に整っており問題を感じません。商社への営業は新規商材の立ち上げや先の顧客への提案が多く新規営業に近い立ち位置にあります。難易度的には上がりますが扱う商品に変わりはありませんのでここも特に問題を感じません。現在世界的な情勢により部材の確保が難しくなってきていますが生産部門もあれやこれやと対策を打ってくれているためなんとかやりくりできています。今後も同じような状況が続き場合によっては悪化していく可能性もありますが生産部門、開発部門、販売部門の連携が取れているため今まで通り問題なく仕事ができるのではないかと考えています。
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給料は低いと感じます。 昇給も少なく、賞与もそこまで多くありません。 賞与に関しても年に三回ありますが、夏は1ヶ月固定、冬も1ヶ月固定になります。年度末に賞与がありますが、業績次第で振り幅があり、なおかつ自身の仕事の評価が反映される為場合によればさらに下がる可能性もあります。 営業より、工場勤務の方が給料が高いのも不満。 営業は残業時間の規制が厳しいが、工場勤務の方は残業はゆるく残業し放題、残業した分だけ残業代が支給、評価も良い評価はあまり望めないが低い評価はならず一定の評価をもらえる為安定して稼ぐことができます。
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
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