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所属している事務所にもよるが業務に対して上長のフォローが少ない点が見受けられる。 また、予算に対して達成、未達成によらず細かい数字面を見られる印象がある。
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色々な工場の現場で対応する事で状況に合わせて色々なメーカーの商品を比べたり勧める判断する力が身につくので多くの知識がつくのが良いです。様々なメーカーの研修にも参加させてもらえます。
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日々の営業プランなどは基本的に自分で決められるため、自由度が高い。 提案した商材などでお客様に感謝された時などはやりがいを感じる。
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それぞれが人数の少ない事業所となるため、人の合う合わないは大変重要に思える。 他支所含む社員同士の中は比較的良いようにも思える。
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歴の長い社員ほど他人の嫌なところを多く知っており、悪口のようなものを言いがちである。 また、情報は一旦知れると社内中に広まる印象がある。
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休暇を取った場合も自分の仕事に対して他人からのフォローは基本的に見込めないため、仕事は溜まる一方である。 また、残業時間は社内的に多い印象にある。
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残業代は申請すれば支給と明記されているが支給例を聞いた事がなく基本的にサービス残業なので残業するだけ無駄です。労基の指導が2度入っても改善されないので諦めた方が良いです。
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
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