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特には無いが、しいてあげればクレーム処理がある場合の応対が社長ではなく一般社員でこなさなければいけない点が有るのが不満である。クレームを言われた会社に出向き謝罪をしないといけないのがストレスになるのが苦痛である。本来社長とか上司が行う作業も回ってきての現在の給与では割に合わないのが不満。せめて肩書きをつけてもらい給与も今以上あればどんな苦労でも行う気持ち、モチベーションのアップに繋がると思う。
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既定の時間内で仕事が終わるので、自分の時間が持てるのが良い点である。時間に追われる仕事内容では有るがスタッフ全員で役割分担をキッチリと出来てるいるので、作業がスムーズに流れている。電話応対もございますが、誰が受けても分かるように仕事内容も全員で把握しあっている。これからこの調子で事務所内の仕事がもっと効率化を図り進めて行けるように努力して行きたい。
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