MT&ヒルトンホテル株式会社のクチコミ・会社評価（8件）
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不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 接客
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
オリンピックで多忙、チェックイン待ちも朝食待ちも行列。ルームサービスのオーダーの溜まり様。 毎日毎日捌いてたところでボーナスなし、昇給なしのしらけた会社。 人員は削りに削り、部屋は安くし、上は従業員を人間とはおもっていない。 カッコいいスーツを着たお偉いさん感を出した上司が様子を見にきて煽りを受ける。 正直何をしてるわけでもないので邪魔。そんな尊敬に値するでもない人間の役員報酬を聞いたらもうやる気はほぼなし。 スパでは1番のコンプレ原因がマネージャー。 出世も給料も人事評価も納得いくものではない。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- スーパーバイザー
- 正社員
- 40代
- 男性
- エキスパート
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2020年頃
投稿日：
毎月人事部主催による役職別のスキルアップトレーニングがあり自己の成長にかなり役立っている。トレーニングも他部署のメンバーと行う為、部署間の壁が無く業務系のコミニケーションがとてもとりやすいです。
求人をチェック
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- スーパーバイザー
- 正社員
- 40代
- 男性
- エキスパート
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2020年頃
投稿日：
管理職のポジションに女性がとても多い企業です。女性の活躍がとても大きな職場という事もあり職務上での個々の権利や立場や意見を物凄く聞いてくれます。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- スーパーバイザー
- 正社員
- 40代
- 男性
- エキスパート
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2020年頃
投稿日：
大手企業という事もあり給与や待遇面はしっかりしている。コロナによる休業補償もしっかりしており安心して勤務できる職場だと思います。
良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- スーパーバイザー
- 正社員
- 40代
- 男性
- エキスパート
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2020年頃
投稿日：
年に1度上司と人事との面談があり自己の目標と企業目標をしっかり設定と評価をしてくれる。面談の際、ネガティブな思考等ある場合はしっかりフォローしてくれます。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 接客
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
福利厚生は充実してると謳っている。 このコロナ禍で給料100%でている。が、騙されてはいけない。標準が他社に比べて低いのだから。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- スーパーバイザー
- 正社員
- 40代
- 男性
- エキスパート
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2020年頃
投稿日：
設備に関してはヒルトン独自のブランドスタンダード等があるためあれもこれもという感じで購入することは出来ないです。
ホテル・旅館・宿泊施設業界の求人
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 接客
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
が、福利厚生も他社にはないものもあるが、その前に生活だ。 昇給なし、ボーナスなし。残業代も実質なし。パーティーよりもそっちだろう。
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MT&ヒルトンホテル株式会社の質問・相談
MT&ヒルトンホテル株式会社の
会社概要
- 業界
- 旅行・宿泊・レジャー
- 本店所在地
- 東京都港区虎ノ門４丁目１番１号
- 従業員数
- 175人
- 設立
- 2004年10月
- 代表者名
- 舟山英樹
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