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基本的には現場による工場勤務がメインだが、やる気さえあれば、好きな部署に移動でき、楽しく仕事ができる。 また資格を無償で取得することができるので、ヤル気さえあれば、挑戦させてもらうことができる。 会社全体がホワイト企業を目指しているため、多くの残業をさせず、残業時間は月20時間程である。
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給与賞与はほとんど上がらない。中途入社で入ってきた方が、年収は高く、既存社員の不満は高い。既存社員が給与を上げるには、結果を残し周りから信頼されるしかない。
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人を評価するために、かなり細かく多くの評価項目がある。多角的にその人を評価することができるので信頼できる。仕事の結果だけではなく途中経過なども評価の対象となる。
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工場では、無料で飲み物が用意されており、熱中症予防や寒い日の防寒などには良いのではないか。また清掃員もいるため、構内が綺麗である。
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途中入社してくる人が、60代が多く、若い人との考えるギャップがあり、人間関係が難しい。また途中してくる人間が、ポジションの高い地位から入社してくるため、元々いる社員との軋轢があり、社内で方向性などで揉めることがある。また前会社考え方が染み付いているので、今いる会社の人達と意見がぶつかり合う場面が多く、ストレスである。
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食堂がなく、喫煙部屋が近いため、昼休みはタバコの匂いがキツく、休んだ気になれない。受動喫煙となるため注意が必要。
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社内でキャリアアップするには難しく、女性上司は誰もいない。そのため転職などで数年でいなくなるケースが多い。
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