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人の生活に必須な住宅に携わる仕事で一般のお客様とプロの職人の間に立ち、商品や工事内容を提案する仕事です。本当は見せたくないお客様のご自宅にはいるので責任が伴うのでそれがやりがいに繋がる。まだ全国に支店があるわけではないので基本的には九州内での勤務になり、九州が好きな人にはオススメです。営業は内勤もありますが基本的には外回りで建設会社への提案営業や工事前の現場確認を行います。建築に携わるので現場知識もつき、生活の役に立ちます。
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仕事内容と時間のバランスが悪い、土日のメール、ライン、電話があり、プライベート中でも仕事が入ってくることが多い。会社の成長のためいろいろやることが増えてくるので、営業の負担がすごい。
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給料のベースアップが遅い。 新卒から入社するとおよそ30くらいまでに基本給が20半ばにいけばいいほう。 基本給がボーナスにも直結するため、基本給が低ければ当然ボーナスも低い。 年末に向かってボーナスが三回あるが年初めから7月まで何もないのが痛い。
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若い人材が多く活気のある会社。 それぞれが目標を設定し、それに向かって上司とも相談し努力する良い会社である。
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資格取得に向けてお金も出してくれるが資格取得後、二年間会社を辞めれない。 学校も行かせてくれるが日常業務後のためかなり時間的にも体力が削られる。
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仕事内容がハードな分、人間としては成長できる。年間1~3億の売上を持つので責任も伴い成長できる。コミュニケーション能力がつく。
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基本的に部下育成は部門や社員任せなので社員はかなり大変、日常業務が大変+社員育成+ノート書き書きがある。
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
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