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全く以てなにを見て評価されているのか分からない。経営者に気に入られ、ミスをしたことを評価せず、リカバリにごちゃごちゃ動いている者が評価され、ミスなく納期などを守り、静かに仕事している者は全く評価されない。 評価されなくても課長にはなりたくない。残業がつかなくなり、係長の収入より減るため。
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管理職、そのた会社自体が、幼稚であるがゆえ、ある程度自由がきいて、好き勝手に出来る。 他人からの干渉を嫌がる方ならおすすめできる。
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
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