YAMAGATA株式会社のクチコミ・会社評価（9件）
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良い点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 課長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 介護中
- 2021年頃
投稿日：
ある程度の裁量を持たせてくれるので、自分自身の考えで行動ができる。在宅勤務やremoteワークの環境は整っているため、会社に毎日出勤する必要もなく、効率的に職務を遂行できる。グーグルワークスペースを導入しており、メールやスケジュールはどこからでもアクセスができる。基幹システムはイントラにアクセスする必要があるが、外部からでもVPN接続することで利用が可能なため、リモートワークはしやすいと感じる。サテライトオフィスとして、東急のニューワークを契約しております、主要な駅周辺でのリモートワークが可能である。プリントアウトやスキャナー、シュレッダーの利用が可能である。横浜のオフィスも横浜駅から徒歩圏内で利便性は高い。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 介護中
- 2021年頃
投稿日：
各自にある程度の裁量を持たせてくれるため、能動的に自分の意思決定で案件を回せる。特に日報の仕組みがなく、時間の裁量もあるため、働きやすい。リフレッシュ休暇が年間5日間付与される。有給も10日以上、20日未満付与される。自分の仕事の調整ができれば、特に休むことに関しては自由度が高い。連続した休暇の取得もある程度可能。
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不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 介護中
- 2021年頃
投稿日：
ボーナスが出なくなって、10年以上経過するが今後も出る見込みが薄い。昇給も5年以上ない。当時はそれなりの給与だったが、年毎に見劣りするようになってきた。今後も定期昇給の見込みがない。仕事の裁量の度合いは高いが、反面自分でなんとかしないとならないことが多々ある。一時的にハードワークになることが、年に何度かある。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 50代
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2017年頃
投稿日：
特に良い点は無かったが、給与の支給が滞る事は無かった。 仕事環境（フロア、デスク）を綺麗にしたり、リラックスできるようにコーヒーメーカーを導入したのは良かったと思う。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 50代
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2017年頃
投稿日：
社内システム構築の重要な部分をまかされ、やりがいがあった。 開発を依頼した外部の会社の人と一緒に仕事をした事により、技術力が向上したと思う。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 50代
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2017年頃
投稿日：
システム構築後、さらなる発展に繋げる為の予算が尽きてしまい、運用管理が仕事の中心となってしまった。 また、他部署の事務作業の手伝いを依頼される等、本来の仕事以外が増えた。
良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 50代
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2017年頃
投稿日：
人事考課制度は一応あったのが良いといえるのかも知れない。 自分自身の仕事を見つめ直したり、今後の目標を探すきっかけになったかも知れない。
印刷業界の求人
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 50代
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2017年頃
投稿日：
人事考課は提出する事が目的となってしまい、まともなフィードバックが無く評価には繋がっていなかったと感じた。
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YAMAGATA株式会社の質問・相談
YAMAGATA株式会社の
会社概要
- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 神奈川県横浜市西区高島２丁目６番３４号
- 従業員数
- 380人
- 代表者名
- 山形隆司
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