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飲食店における店長業務になります。 アルバイトの教育から店舗運営を店舗の大きさに合わせて社員1-2人で回していきます。 本部の決定事項等もありますが、基本的には自発的に販売促進などもできるのでやり甲斐はとてもあります。
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待遇に関してはとても良いところなので不満はありませんでした。給料も当時は年齢の割に良かったです。車を所有しなきゃいけないので、そこの維持費も考えれば妥当だと思います。
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逆に自由過ぎて物足りない感じでした。 長く勤めてるパートさんの輪ができていて新しく入る人には輪に入り辛いかもしれないです。 夜のアルバイトさんの飲み会などが多かったらしく、朝通勤すると店が散らかったままだったのが不満でした。
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埼玉県に数店舗展開する、お好み焼きのチェーン店でした。 昼のランチタイムでのパート勤務でしたが、お好み焼き店はそれほど昼間は忙しく無いので体力的には楽でした。
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年間の業績によって変動しますが、真面目に仕事をしていれば基本的にはあがります。 ただみなし残業含む金額なので、仕事の効率が悪いと無駄に働くことになります。
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逆に暇な時間が多すぎて、掃除がメインになっていた気がします。 あと立ったり座ったりが多かったので、膝や腰にはあまり良くないかなと思います。
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昼間や平日は少人数ですので、煩わしい人間関係とかはありませんでした。 昼間は社員不在だったので、自由な感じでした。 パートさんは長く勤める方が多いです。
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飲食店になるので、生活リズムが昼夜逆転します。また平日休みになるので、子供との生活を合わせたい人は合わない職業となります。 それ以外に関しては特に不満もありません。
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