ゴールドマン・サックス・リアルティ・ジャパン有限会社のクチコミ・会社評価
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良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 総務
- 正社員
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 2020年頃
投稿日：
給料は3年に1度昇給の機会があります。 そこでは、主に大幅に上がる人とあまり変わらない人に分かれます。大幅に上がる人は約200万〜300万上がり、余り変わらない人は10万〜20万くらいしか上がりません。ボーナスには余り差がなく、だいたい200〜300くらいです。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 財務
- 正社員
- 20代
- 女性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
基本的には新卒はおらず中途採用者が多いが女性の管理職が多かった（部長職） 非常に優秀なのでたよりがいがあるし、管理職の産休育休についても寛容だったのは驚いた。 また入社する方もほとんど英語ができ、明るく気さくな感じで証券とはまた違った雰囲気バックオフィスは女性率が高く男性も女性的なやさしい方が多かった。海外から経営陣CFOなどが転任してくるのだが日本の不動産マーケットなどの理解が不足しているところを補ったりなかなか緊張感のある仕事を責任を持ってされているマネージャーが多く頼もしく思ったのを覚えている
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