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当時の社長は、自分の意見に逆らうものは許さない人なので、どんなに社長の発言や考え方が間違っていてもそれに従わない人は自ら退職せざるを得ない環境を作られた。 私は社長の考え方が間違っていると感じたのでそれを意見したがそれが気に食わなかった社長から私が「退職します」の一言を言うまで無視され続け給料を無断で減給され(-3万程)存在が無いかのように扱われた。
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電話対応は当番制で午前と午後で1人ずつ当番ならまだしもお昼ご飯の休憩中の電話当番まで存在した。休憩中も電話を取る事を強制するなどありえない。
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