公立の中学の正規で1年目をやっている知り合いがいるのですが、1年目はまだ研修期間らしく、

そりゃ意味が違います。 教員に限らず公務員は正規採用されても一年目は「条件付き採用期間＝試用期間」と位置づけられます ・・・・・・・・・・ 「条件附採用期間」とは、（文部科学省のホームページから） 地方公務員法第22条により、職員は採用後一定期間、条件附 のものとされ、その期間を良好な成績で勤務した場合に正式 採用となる。 教諭及び講師の場合、教育公務員特例法第12条により、採用後 1年間は条件附採用期間とされている。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 普通はそのまま正式採用となりますが、稀に勤務態度・成績がひどい場合に限って解雇される場合があります。 あなたが言われるのは多分「初任者研修」のことでしょう。これは新採教諭には重点的に研修が義務付けられるのでそう言われています。 これが終わったから別な学校に異動などありえまえん。むしろ新採の場合は一つ目の学校に長くいるのが基本です。 まあ特段の事情がない限り3-5年しなければ希望してもなかなか別な学校に異動することはできません