NOTE: Candidates who are not EU citizens or permanent residents need to have authorization to work in the EU in order to apply. という条件の記載があるのですが、この場合、すでに就労ビザを持っている必要があるのでしょうか? それとも、採用後にビザを申請することも可能なのでしょうか?補足申請先はドイツです。 以前、オランダで就職を考えた時にヨーロッパも失業率が軒並高く、ビザ獲得には「貴重なスキル」でないと難しいと言われ、現時点失業率が比較的低めのドイツで検討してみました。
申請分野はなんですか?? 金融ですと、まだとりやすいですが…。芸術ですとか明らかな評価や賞を受けていない分野 ではかなり厳しいですよ汗 最近移民が増えて、本国の失業率が上がったため、どこの国も就労ビザは厳しいですね。 あまり大きな声で言えませんが、観光ビザで、会社と口裏合わせて、 上手く働いてる人間が多いです。 ただ、ドイツでしたら、日本に友好的ですし、可能性もあると思いますね。 基本既に就労ビザを持ってる日本人はレアです 日本在住の日本人を募集しているなら、採用後に会社が習得するのがノーマルです。 現地で募集しているなら、持っている人を募集の可能性がありますが。 ビザはEUでも国によってかなり基準が違います。 外務省や、旅行代理店等で詳しく調べた方が良いです
外務省の
新着求人などの
最新情報がメールで届きます!
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
総合職の場合、入省して3年目~4年目で海外留学、5年目~6年目で在外公館勤務ができるので、20代で海外経験を積めるという観点では自分の成長に繋がる。また、外交と...
外務省の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
裁量権が多いことを謳っているが、実際は上が方針を決めて、それ通りにやっているだけ。 グルー…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
外務省を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。