人間の風上にも置けません。事務&廃車係は、机の上の書類をこなすことができず、電話先方のひとのせいにします。 運転手の廃車係は、新入社員に、タイヤ交換、チェーンの巻き方も教えず、従業員に、押し付けますが、本来は、事務所の廃車係が、率先してするべきだと思うのですが、皆さんどう思いますか? あと従業員が、運転中か、電話で聞かなかった為に、違反金を支払う始末に成りました。 普通は、電話して、今走行中? 停止していますかって、聞きますが、皆さんはどう思いますか?
明確な人事制度があるのが良い。民間企業でよくある、社長や上司の鶴の一声で給与が決まるという曖昧なことはないのがいい点である。自身の給与の根拠がある。自身は転職に...
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