社会福祉法人岡崎市社会福祉協議会クチコミ・会社評価(20件)

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  • 投稿者:
  • 事務
  • パート・アルバイト
  • 40代
  • 女性
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

産休育休取りにくい職場ではないです。専門職の方々ほとんどなので、休暇明けに俗に言う窓際に飛ばされる事はまずありません。っていうか窓際の職場もありませんが。福祉の職場なので、男性だから、女性だからと区別される事もまずないと思います。みなさん、それぞれに自分の仕事に誇りを持って毎日お仕事をされている様にみえます。係長、課長級の役職にも女性がいます。男性だから昇進できる。女性だから昇進できないということも全くありません。若干の年功序列な感じはありますが、そこは仕方ないのかなとも思います。良い意味でです。

  • 投稿者:
  • 事務
  • パート・アルバイト
  • 40代
  • 女性
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

福利厚生がとても手厚いです。産休育休はもちろんのこと、介護休暇、インフルエンザの出勤停止の場合も有給休暇ではなく、特別休暇を与えて貰えます。男性の育休もあるみたいです。女性には嬉しい生理休暇もあります。 有給休暇は入職と同時にもらえます。他の企業だと半年後からのところが多いと思いますが、すぐにもらえるので、急な体調不良の時など、何かの時にはとても助かります。

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  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

正職として入職すれば、初日から20日の年休が付与される。半日、時間給としても取得できる。 職種にもよるが、多くの職種が自分のペースで仕事ができるため、自分のペースで年休がとれる。

  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

計画立てた職員教育の仕組みはない。OJTが中心であるため、最低限の知識と資格、経験をもって入社しないとついていけない可能性がある。 次長職以上は、市役所からの出向(天下り)もしくは、地元の名士しかなれない。

  • 投稿者:
  • 事務
  • その他の非正社員
  • 20代
  • 女性
  • 退職済み
  • 子育て中
  • 2014年以前

投稿日:

有給がとっても取りやすい職場です。 配置にもよると思いますが、私が配置された場所は上司も理解があり、子供の学校行事だったり、突発的な体調不良の時にも、嫌味な態度、言葉を言われる事なくお休みがとれました。 子育て中にはとても助かります。 時間給の制度もあったので、無駄に有給をとることなく、仕事にも支障をきたす事は少なかったと思います。

  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

女性の割合が男性より高く、女性にとっては働きやすいと思われる。 産休育休はしっかり取れているようである。 女性でも課長職、係長職につきやすい。

  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

資格と実績があれば、ある程度自由な仕事ができる。また、職場からも認められやすい。 年齢、性別はあまり関係ない。 資格取得の補助制度がある。

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

専門職として、必要な資格を持っていればやりがいのある仕事ができる可能性がある。 一般企業ではできない、公に近い仕事ができる。

不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

ある程度専門の資格がないと、何もできない。やりたいことがあっても、複数の...

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  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

福祉の業界としては、ほぼ公務員待遇のため安定している。昇給についても人事...

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  • 事務
  • その他の非正社員
  • 20代
  • 女性
  • 退職済み
  • 子育て中
  • 2014年以前

投稿日:

女性の課長、係長が活躍されている職場なので、産休育休が取りやすいと思いま...

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  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

大手製造業に比べれば、1回あたりの昇給はすくなめ。人事院勧告に左右される...

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  • 2021年頃

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体系だった、目標設定、人事管理、昇給等の管理がある。仕事の結果によっては...

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  • 2021年頃

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自分のペースで仕事ができるため、能力が高ければ残業はほぼゼロである反面、...

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  • 2021年頃

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専門職を非専門職が評価するのは限界がある。昇給については、明らかに縁故も...

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  • 2021年頃

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長く続ける女性が多い一方、それゆえに、かなり短期間で辞める女性も多い。女...

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支所によっては、雰囲気がいい。上司との壁はあまりない方である。必要最低限...

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
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多くの設備は市からの補助でまかなうため、十分とは言い難い。また、新しいも...

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良くも悪くもなく、トントンと仕事をこなしていれば何の問題もないと思います...

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正規の職員は当たり前ですが、ボーナス支給、昇給がありました。嘱託職員のワ...

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