福岡県の企業検索結果（25ページ目）

女性の活躍・働きやすさのクチコミ

女性はちやほやされます。特に上司に気がある素振りをするとかなり優遇されます。しかしセクハラで訴えられるかける人もいます。女性はちやほやされます。特に上司に気がある素振りをするとかなり優遇されます。しかしセクハラで訴えられるかける人もいます。...もっと見る

副業のクチコミ

希望的に副業は不可です。朝が早い業務に加えて、終業時刻もまちまちなので、不可能かと思います。禁止事項はないようです。希望的に副業は不可です。朝が早い業務に加えて、終業時刻もまちまちなので、不可能かと思います。禁止事項はないようです。...もっと見る

成長・働きがい・キャリアのクチコミ

資格取得やキャリアアップは希望すれば応援してくれるし、受講などをすれば一部の受講料をいただけました。資格取得やキャリアアップは希望すれば応援してくれるし、受講などをすれば一部の受講料をいただけました。...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

良くも悪くも完全歩合給なので、自分が頑張れば頑張った分だけ給料に反映される仕組みです。 単純明快で非常に分かりやすいです。良くも悪くも完全歩合給なので、自分が頑張れば頑張った分だけ給料に反映される仕組みです。 単純明快で非常に分かりやすいです。...もっと見る

仕事内容のクチコミ

基本的にはディーラーに出向き作業となります。 作業を覚える迄は指導担当者と同行になりますが、仕上がった車内外装にやりがいはあります基本的にはディーラーに出向き作業となります。 作業を覚える迄は指導担当者と同行になりますが、仕上がった車内外装にやりがいはあります。...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

頑張った分だけお給料を頂けるので、契約を上げればその分ボーナスが3回あるのでたくさん貰えます。昇給はほとんどなく、役職が上がれば手頑張った分だけお給料を頂けるので、契約を上げればその分ボーナスが3回あるのでたくさん貰えます。昇給はほとんどなく、役職が上がれば手当てがつくような感じ...もっと見る

人事・評価制度のクチコミ

評価制度は見当たらない。 褒められることはあっても、それが評価に繋がって待遇に変化をきたすことは何もない。評価制度は見当たらない。 褒められることはあっても、それが評価に繋がって待遇に変化をきたすことは何もない。...もっと見る

職場の雰囲気のクチコミ

社員食堂や社内自販機があって助かるし、空港だから何でも揃うしそこは良い 先輩後輩仲はとても良い旅行や飲みなど社員食堂や社内自販機があって助かるし、空港だから何でも揃うしそこは良い 先輩後輩仲はとても良い旅行や飲みなど...もっと見る

女性の活躍・働きやすさのクチコミ

9時から16時までの仕事だったので帰る時は早めに掃除をして時間になるとすぐ帰れました。子どもが小さかったので時間通りに帰れるのは助9時から16時までの仕事だったので帰る時は早めに掃除をして時間になるとすぐ帰れました。子どもが小さかったので時間通りに帰れるのは助かりました。...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

給与は営業成績によって大きく変わりました。 月によって30万円台の月もあれば10万円台の月もありました。 継続的に顧客に車両販売で給与は営業成績によって大きく変わりました。 月によって30万円台の月もあれば10万円台の月もありました。 継続的に顧客に車両販売できるかなので、 ポジ...もっと見る

成長・働きがい・キャリアのクチコミ

車の運転技術やキャリア2種免許を会社からの補助で取れる事や地理や周辺のお店や道等や車のメンテナンスに詳しくなる車の運転技術やキャリア2種免許を会社からの補助で取れる事や地理や周辺のお店や道等や車のメンテナンスに詳しくなる...もっと見る

入社理由・入社後ギャップのクチコミ

就職説明や案内の時点では、簡単な作業と説明がありました。 いざ研修に行くと全く違っていました。 3日間ほど泊まりで研修がありました就職説明や案内の時点では、簡単な作業と説明がありました。 いざ研修に行くと全く違っていました。 3日間ほど泊まりで研修がありましたが不安しかなかったで...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

昇給は年一回の1500円UP。現在まで4年間昇給しなかった事はないです。基本給頭打ちで、22.5万円。賞与は年間で3回、3月末決算昇給は年一回の1500円UP。現在まで4年間昇給しなかった事はないです。基本給頭打ちで、22.5万円。賞与は年間で3回、3月末決算、7／10夏期、12...もっと見る

女性の活躍・働きやすさのクチコミ

産休から戻ってくる女性は多かったです。子育てしてるママさんには優しい会社だったと思いますね。年配の女性も多かったイメージです。産休から戻ってくる女性は多かったです。子育てしてるママさんには優しい会社だったと思いますね。年配の女性も多かったイメージです。...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

給料は休日や祭日に仕事したらその分かせげるから嬉しい ボーナスは売り上げが上がるほどボーナスが増えるから嬉しいです給料は休日や祭日に仕事したらその分かせげるから嬉しい ボーナスは売り上げが上がるほどボーナスが増えるから嬉しいです...もっと見る

仕事内容のクチコミ

携帯ショップの部門でした。 掃除、接客、携帯の在庫管理、アクセサリの在庫管理等が主な仕事でした。 イレギュラーが起きない限りは毎日携帯ショップの部門でした。 掃除、接客、携帯の在庫管理、アクセサリの在庫管理等が主な仕事でした。 イレギュラーが起きない限りは毎日同じ事の繰り返しです...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

現場の人間関係はりょうこうです 現場での上司は、部下を守ろうとしてくれる素晴らしい人が多いです。なので楽しくやりがいがあるとおもい現場の人間関係はりょうこうです 現場での上司は、部下を守ろうとしてくれる素晴らしい人が多いです。なので楽しくやりがいがあるとおもいます...もっと見る

人事・評価制度のクチコミ

仕事ができるかどうかは、評価されているかどうかはわかりません。 出来ない人の分は、できる人にまわってくるから。仕事ができるかどうかは、評価されているかどうかはわかりません。 出来ない人の分は、できる人にまわってくるから。...もっと見る

職場の雰囲気のクチコミ

ライン作業で、タンタンと作業に集中できるところ。仕分け作業しか出来なくても、やめなくても良い。むしろ、能力不足でも、やめなくても大ライン作業で、タンタンと作業に集中できるところ。仕分け作業しか出来なくても、やめなくても良い。むしろ、能力不足でも、やめなくても大丈夫です。...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

新しく導入された人事評価制度は機能していないだけでなく、給与は上がらない仕組みになっています。CFOが実質の人事権を握っており、ご新しく導入された人事評価制度は機能していないだけでなく、給与は上がらない仕組みになっています。CFOが実質の人事権を握っており、ごまをすってCFOに気...もっと見る