解決済み
第二新卒の就活は非常に厳しいよ。 「ほかに勤めてダメだった人」というレッテルが自動的に貼られてしまううえに、中途採用枠では自分より資格も職歴もある人と競り合っていかなければいけなくなるから、どんぐりの背比べ状態だった新卒時に比べたら難易度が格段に上がる。企業の方も新卒同等の人間を中途で採るくらいなら毎年定量を供給される次の新卒を待つ傾向にあるから、中途で求めているのは他でキャリアを積み自社の穴を埋められる人材になってしまう。 これは新卒時に選考をたくさん通過していようがいまいが変わらない。誰でも一緒だ。だから新卒時に評価が良かった人ほどギャップを感じるだろうね。
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