就職活動関連の質問を見ると思考力や常識が無さすぎる人が多い気がします。皆さんはどう思いますか。

Question

就職活動関連の質問を見ると思考力や常識が無さすぎる人が多い気がします。皆さんはどう思いますか。知恵袋の就活関連の質問（それ以外も一緒ですが）を見ると、少し考えれば分かるようなことや、考えても仕方がないのでは？といった質問を多くみます。

なぜだと思いますか。

Answer 1

思考力がある人は自分で思考するから知恵袋で質問しないから。

あなたと同じですよ。
思考力がないからこんなところで質問するんです。

Answer 2

現代人はコミュニケーション能力が低下していると感じます。
退職代行サービスが流行る時代です。
思考力や常識があまり重要視されてなくなんでも便利にコンピューター任せで済むと勘違いしているのでしょう。
就職活動ではそのような弱点が浮き彫りになるので採用されにくく益々悩み事が増えて更に知恵袋に聞いてみるという負のスパイラルにはまることになります。
ゲームだのアニメだのにうつつを抜かし対人スキルを磨いてこなかった結果です。

Answer 3

簡単ですよ。
思考力や常識がある人は、初めからネットで他人に頼ろうとはしないんですよ。
自分で調べて、自分で考えて行動するのが普通でしょう。
それができないからネットに質問を投げる。
下手すりゃ丸投げする。
結果的に、思考力や常識が無さすぎる人が多い、というふうになるのでしょう。

Answer 4

就活関連に限らず、知恵袋は
調べればすぐ分かる質問ばかりです。

知恵袋に投稿している時点でインターネットに接続することはできているわけですから、普通の人は調べられるわけです。
ただ、世の中にはツールはあっても使いこなせない人が一定数いるんです。

あと、質問に対する明確な回答が欲しいってより、共感を求めているだけの人もいます。
質問に対して、それは違うよ。これが正解だよ。
っていう回答よりも

質問者に寄り添い共感している間違った回答がベストアンサーに選ばれる事も少なくありません。