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転職について。警備会社大手セコムやアルソックなどで働きたい場合、消費者金融で借金があるのは絶対にバレますか?面接時に聞かれて、ありませんと口頭で答えればそれまでですか?内定間でのあ

いだに社内で調査などあるのですか?個人情報の問題などでそのようなことが本人の了解なくできるのでしょうか?

質問日2016/01/14 00:17:41
解決済み2016/02/04 03:21:36
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閲覧数5853
お礼500
ID非公開さん

ベストアンサー

アルソックは分からんがセコムは調査しますよ。 当然本人了解(同意書)させられます。 信販系なら余程多額の借金でない限り問題ありませんが、サラ金はマズい。 照会かけますので、嘘ついて入社できたとしてもどの道バレますね。 入社後にバレた場合「懲戒免職」になります(通常のクビでは済まない)んで、後の人生が大きく狂う事になります。

回答日2016/01/14 00:27:37
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その他の回答(3件)

  • バレますし虚偽の報告をすれば処分されます。業種的にお金の問題にはかなり敏感なはずです。それだけお金に困ってる人間であれば犯罪を犯す可能性が高いわけですから。

    回答日2016/01/20 09:17:56
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  • 業界で日本で1番のセコム、2番のアルソック。当然、金融情報のチェックはあります。 聞いたこともないような警備会社でも、まずクレジットカードを作らされます。 カードの審査が通らないと不採用です。 ちっぽけな会社でもそれくらいしますので、大企業のセコムやアルソックは、当然審査が厳しいはずです。

    回答日2016/01/14 20:51:49
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  • 『警備業法』という法律があります。 その法律で警備会社は、前職調査などを含めた、本人が適性かどうかを調べる『義務』があります。 やらないと、公安から行政指導が入ります。 面接に行くと、身上書的な物を書かせられ、更には調査に同意するというサインをします。 サインしない人は、その時点で採用見合わせとなります。 サインをしなくても、やります。 中小は形だけのケースもありますが、大手はやります。 借金は、数秒で判明します。要はクレジットカード造るときと同じです。 警備員になるのって、意外に面倒なんですよ。 ましてや施設警備、現金輸送などはガッチリやられます。 交通警備は、まずやりません。書類上異常なしにして終わりです。

    回答日2016/01/14 00:48:02
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