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入社した最大の決め手は女性が活躍している部署が多かったからです。そして、育休制度もあるだけでなく、きちんと活用している実績があったこと。実際入社しても、育休を取得して復帰しているワーママが多いです。それも3人子供がいる人も結構いて、若いうちに育休入っても全然普通な雰囲気です。育休中に赤ちゃん連れて会社に来る人も多く、みんな復帰を待ってくれます。
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
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