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時期にもよるが有給の取りやすさは悪くない。会社として有給取得率の上昇を目指している為、あまり有給を取っていないと半ば強制的に取らされる。フレックスタイム制も一応あるため、現場に朝早く行った日はその分早く帰れることもあり色々と調整しやすさはある。
全員インカム(無線)をつける必要があり、アルバイトには関係ない社員のノルマの話など1時間のう…続きを見る
管理職は皆さん自分の保身、業績評価で精一杯。部下を見守り育てるは二の次。一度嫌われたら後はパ…続きを見る
人手が足りません。 今までにない昇給もありましたが、正社員がどんどん退職しています。 人…続きを見る
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