株式会社サイバーエージェントの質問・相談
面接が3回あると聞いており、以下の点が気になっているので、過去に面接を受けたことがある方や何かしら縁のある方、内情をご存じの方にお伺いしたいです。 1. エンジニアとの面接ではどんな話をすると良い印象を与えられると思いますか? 2. 小並感で申し訳ないのですが、一次・二次・三次面接で特に緊張感や難易度が高いフェーズはどれだと思いますか? 大学時代に就活をほとんどしていなかったので、皆さんの色んなお考えを参考にしたいと思いますので、どうかよろしくお願いいたします。 選考フロー(公式サイト参照): 書類選考 → 一次面接 (技術中心の話) → 二次面接(技術経験中心の話) → 三次面接(過去の経験の話) → 内定
>エンジニアとの面接ではどんな話をすると良い印象を与えられると思いますか? 「課題を解決」したエピソードですね。出来れば「課題を発見」から、必ずしもIT技術を使ってなくても良いです。 ただし「解決方法の調査」は必要です。若者が手持ちの知識やスキルで解決できるような課題は、課題のうちには入りません。 >小並感で申し訳ないのですが、一次・二次・三次面接で特に緊張感や難易度が高いフェーズはどれだと思いますか? 倍率としては最初で大きく落とされると思うので、一次ですね。
質問した人からのコメント
ありがとうございます。 たしかに、応募者が多いと一次のふるいは粗く振り落とすイメージがあります。 やれるだけやってみます!
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