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2020年3月の希望退職(圧迫によるリストラ)によってその時、45歳未満だった人は上が空いたので昇進し易くなっています。但し、技術継承等が出来ていないので自分で考えて行動しないといけません。営業職は担当店が増え自分が休みでも担当店より電話が入ります。現地の技術課は資格が無い人しか残ってないのでサービスショップからの修理問い合わせに対応出来ませんので何か有るとグループ会社のエヌ・エス・シーの社員に対応を任せます。総務も人員削減の為、業務が激増し少ない業務の人で2~3割増し・多い人は倍以上仕事が増えています。毎月発行される回章には新人含め最低5人退職。今年だけですでに50名は退職しています。
指定された資格取得に関しては、試験日や講習日は特別休暇になります。 その移動に要した旅費や…続きを見る
仕事の状況がいつも順調に進まずひたすら残業 帰れそうな時でもなかなか返してくれない、ワーク…続きを見る
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