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求人応募の学歴について

こんにちは。専門卒で初めて転職活動中の24歳です。 今度応募する求人の学歴が「大卒以上」になっていますが、ハローワークの方に電話で確認していただいた所大卒以外でも選考はするとのことでした。そこで応募してみようと思うのですが、この場合添え状かなにかに専門卒ですがよろしくお願いしますとの旨を書いた方がよろしいのでしょうか? 知恵を貸して下さい。 よろしくお願いします。

質問日2010/12/29 13:19:03
解決済み2011/01/04 22:46:29
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回答数5
閲覧数469
お礼25

ベストアンサー

添え状にそのような記載は不要です。 応募先企業が受け付けると言っているんですから、堂々と受けて下さい。 私も大卒ですが、私も含め大卒っていってもピンキリで、小学校の算数もできない大卒もいるんです。 あなたは自分が劣っているなんて絶対思わない事! 大卒しか採用してこなかった企業に専門卒入社第一号になってやるくらいの気概で頑張って下さい。 強気。。。とにかく強気でいきましょう! あなたが大卒枠の壁をブチ破って下さい。 パイオニアになって下さい。

回答日2010/12/29 17:26:30
ID非公開さん

質問した人からのコメント

皆さん回答していただきありがとうございました! 強気!強気で頑張ります!

回答日
2011/01/04 22:46:29

その他の回答(4件)

  • 『ハローワークの方に電話で確認していただいた』とあります。 ・ハローワークの所在地と担当者名 ・求人先の確認していただいた部署名、担当者名 を、添え書きに加えられるとハッキリするかと思います。 今は大卒よりも専門学校卒の方が受け入れられるケースが増えていると聞きます。 頑張ってください。

    回答日2010/12/30 10:01:03
  • 私なら応募しないかなぁ。大卒以上の求人を出す会社は安定はしているだろうが伸びないと思う。伊藤忠ですら中途は学歴不問だよ?

    回答日2010/12/29 16:15:40
  • 応募条件を提示したのはハローワークの職員ではなく、求人票を出した企業です。大卒ではないけれど、どうしても応募したいなら、直接担当者に確認しないと解りません。専門学校卒と言うなら、どんな事を学び、どんな事について得意なのか担当者にアピールしてみるのも方法ですよ。募集条件の項目の中で年齢と学歴は絶対的でなく、ひとつの目安として提示している場合もありますから、チャレンジしてみる価値はあると思います。

    回答日2010/12/29 15:54:57
  • 志望動機などの文面に今回の応募条件には満たないですが、御社に業務内容に自分の経験が生かせる・・・などの理由付けをする。など

    回答日2010/12/29 13:44:49

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