企業内学園にこだわる理由が分からない。 しょせんは高卒採用であり配属先も一般採用と同じところになります。 学園でなくても、指定校推薦で希望すればいい。
まあ、ランキング付けるのは無理だろうね。 将来性だの給料だの働きやすさだの、そんなことを知っているのは、そこで働いている人ぐらいだろうし、仮にその一つで働いていたとしても、他の3つを知ることなんてほぼ不可能に近いわけだ。 何の根拠もなく順位付けすることはできるだろうけど、質問主が求めている回答はそういうものではなく、具体性を帯びたものなんでしょ? 給料だって、配属先の職場で違うので運の要素が強い。昇格具合も周りの環境によって変わる。 そこまで進路を絞っているなら、あとは自分の直感で決めるべきだよ。どの道を選んだとしても、仕事内容は未知数だしね。
企業直轄の学校は実務に即した教育をおこなうので覚悟してください。 高卒での一般技能職では作業要員のような仕事で経験と実績を積まないと重要な仕事を任せてもらえるまで何年か掛かります。 今、高校生なら推薦で工業大学を狙うなり、上を目指してください。 設計開発など上流の仕事には基礎知識が必要で働きながらやらなければいけないので 上位の学校に行けるチャンスを狙ったほうがいいですよ。 機械系だけでなく、システムや電気系も必要ですので。
研修は豊富ですが、チーム内での育成体制ができておらず配属されたら自らわからない事を調べ、上司や先輩に聞く姿勢で取り組むことが業務を円滑に進めるために必要になるか...
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