いくら優秀な、大学を卒業、超一流の会社に入っても、 毎月決められたサラリーしか貰えず、搾取され続け、定年後までの生涯年収が決まっている人は、 資本主義の世界では、「おバカさん」です。 逆の立場の人、お金が有り余っている、資本家(企業オーナー・投資家)が「お利口さん」と言うんです。 gojira_gojira_gojiragayattekitaのように大体、いい大人になって、学歴しか誇れないということは、もう夢も希望もなく、会社のみらず、世間でも使い物にならない人間のグズということです。 そのような人は、ストレスで自分の血を売って給料をもらうと同じことを毎日しているのです。(連休後に会社に行きたくないgojira_gojira_gojiragayattekitaのように) 年収ではなく、どちらの会社の方針・理念が、自分に合っているか、考えてるのが先です。 仕事が楽しくて、会社のエース社員になれるか、ストレスで、gojira_gojira_gojiragayattekitaのようにゴミ社員になってしまうか、良く考えてくださいね。
キヤノン。 社宅や寮なんて若いうちだけの問題。 新卒後はしばらくは通勤電車チン不要の勤務地近場のボロアパートでも借りとけばおk。 40代以降まで考えて中長期的な判断が必要です。 キヤノンの派遣切りや福利厚生のカットは批判されたけど、こういうことを平気でやれる企業が真の超一流優良企業なの。 数年前話題になった事務職の学歴別採用説明会(学歴フィルター)の件も素晴らしいと思いました。 理系技術職は学校推薦で強烈な学歴フィルターが掛けられていることを知らない2ちゃんねらーが怒り狂ってましたけど(失笑) こういう学歴差別批判を避けるために技術職の自由応募が(一応)あるんですけどね(笑)
単純に年収ならキャノンだろうけど、仕事はきついという噂はよく聞く。 がっつり稼ぎたいならキャノン、ほどほどに仕事したいならエプソンかな。 ここにはないけど、個人的には実際に使ってみて一番信頼性が高くて使いやすかったという点を評価して富士ゼロックスがいいなぁ・・・待遇面ではわかりませんが。
福利厚生を全て削られているのに給与も低い。G3というグレードに上がらないと家族を養うのは難しいため、パートナーと協力して行かなければ生活できない。 ただしG3...
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